WORKSHOP 1: Resilienter als Führungskraft – Stärke entwickeln, Teams inspirieren
Vortrag von
Dr. Bernd R. Olma
Vortragsinhalte
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Sie gewinnen Klarheit und Stärke, selbst in turbulenten Zeiten.
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Sie schaffen ein vertrauensvolles und motiviertes Arbeitsumfeld.
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Sie entwickeln nachhaltige Lösungen, um Herausforderungen langfristig zu meistern.
WORKSHOP 1: Resilienter als Führungskraft – Stärke entwickeln, Teams inspirieren
Dieser Workshop unterstützt Sie dabei, als Führungskraft stark und ausgeglichen zu bleiben – auch in herausfordernden Zeiten. Gemeinsam entwickeln wir Strategien, um Stress zu bewältigen, Ihre innere Stärke zu fördern und Ihr Team klar und wertschätzend zu leiten.
Seminarinhalte:
- Lernen Sie, wie Sie auch in schwierigen Situationen ruhig bleiben und klare Entscheidungen treffen.
- Erfahren Sie, wie Sie Vertrauen aufbauen, Konflikte lösen und die Zusammenarbeit im Team verbessern.
- Entwickeln Sie Ideen, wie Sie Veränderungen aktiv gestalten und Ihr Team dabei erfolgreich einbinden.
- Erproben Sie Methoden, um Ziele klar zu kommunizieren, Innovation zu fördern und Ihre eigene Balance zu halten.
Methoden:
- Impuls-Vortrag zur Stressbewältigung und zur Entwicklung von zukunftssicheren Führungskonzepten
- Übungen zur Verbesserung der Teamkommunikation und Konfliktlösung.
- Situatives Coaching, um Ihren Führungsstil individuell weiterzuentwickeln.
Der Workshop kombiniert die neuesten wissenschaftlichen Erkenntnisse mit praktischen Übungen, die wiederum auf Ihren Führungsalltag ausgerichtet werden. Statt rein theoretischer Inhalte erhalten Sie Anregungen und Methoden, die zu Ihnen und Ihrem Alltag passen. Zudem ist das Seminarkonzept ausreichend flexibel, um auf Ihre Anliegen reagieren zu können. Coaching-Elemente runden den Workshop ab. So stärken Sie nicht nur Ihre eigene Resilienz, sondern auch die Energie und Motivation Ihres Teams. Sie sind hier richtig, wenn Sie Ihre Führungsarbeit nachhaltig verbessern und gleichzeitig gesund und leistungsfähig bleiben möchten. Dafür bietet Ihnen der Workshop individuellen Strategien, die sofort im Alltag anwendbar sind.
Erleben Sie, wie Ihre gestärkte Resilienz Sie zu einer inspirierenden Führungskraft macht – für sich selbst, Ihr Team und Ihr Unternehmen.
Weitere Vorträge von Bernd R. Olma
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Ein erfolgreiches Team zeichnet sich durch Kreativität, Effizienz und Innovation aus. Doch was tun, wenn diese Dynamik im eigenen Team noch nicht spürbar ist? Dr. Bernd R. Olma zeigt in seinem inspirierenden Vortrag, wie Führungskräfte die verborgenen Stärken ihrer Mitarbeitenden entdecken und gezielt fördern können.
Seine Kernbotschaft: Die Fachkräfte, die Sie suchen, sind oft schon Teil Ihres Teams – ihre Talente und Potenziale bleiben nur ungenutzt. In diesem Vortrag lernen Führungskräfte, wie sie die sogenannten „Hidden Champions“ identifizieren und ein Umfeld schaffen, in dem diese Talente aufblühen können.
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In einer Zeit, in der Unsicherheiten und Veränderungen zum Alltag gehören, bedeutet Führung mehr als nur Zielvorgabe und Controlling. Wichtiger werden die Förderung der Potenziale der Mitarbeitenden, die Schaffung einer psychologischen Sicherheit mit einer positiven Fehlerkultur und eine Werte-orientierte Entscheidungsfindung.
Dr. Olma betont die Bedeutung vertrauensvoller Beziehungen zwischen Führungskraft und Team. Diese bilden die Basis für ein Umfeld, in dem Leistung freigesetzt und Ziele gemeinsam erreicht werden. Stolz auf das Erreichte wird so zum emotionalen Motor für Motivation und Höchstleistung.
WORKSHOP 2: Potenziale im Team wecken – Gemeinsam erfolgreich sein
Nutzen Sie die Stärken Ihres Teams – für mehr Erfolg und bessere Zusammenarbeit.
Dieser Workshop hilft Ihnen, das volle Potenzial Ihrer Mitarbeiter zu erkennen und zu fördern. Sie lernen, wie Sie als Führungskraft inspirieren, Hindernisse aus dem Weg räumen und eine Atmosphäre schaffen, in der Ihr Team Höchstleistungen erbringen kann – motiviert, engagiert und mit Freude an der Arbeit.
Dieses Seminar bietet Ihnen nicht nur theoretisches Wissen, sondern vor allem praktische Werkzeuge, die Sie sofort anwenden können. Es kombiniert moderne, wissenschaftlich fundierte Ansätze mit individuellen Lösungen, die perfekt auf Ihre Situation zugeschnitten sind. Sie erhalten nicht nur neue Ideen, sondern auch konkrete Vorgehensweisen, um Ihr Team nachhaltig erfolgreicher zu machen. Zudem ist das Seminarkonzept flexibel, um auf Ihre speziellen Bedarfe eingehen zu können. Coaching-Elemente runden das Konzept ab.
