WORKSHOP: Führungskultur mit positiven Überraschungen

Vortrag von
Anita Glombik

Vortragsinhalte

  • Vertrauen und Kommunikation als Führungsgrundlage
  • Unternehmenskultur als Schlüssel zum Erfolg
  • Positive Überraschungen für Motivation und Teambindung

WORKSHOP: Führungskultur mit positiven Überraschungen


Unternehmenskultur mit Vertrauen und Klarheit, die Teams begeistern

Stellen Sie sich ein Team vor, das sich am Freitag schon auf den Montag freut – klingt utopisch? Nicht mit der richtigen Führungs- und einer motivierenden Unternehmenskultur! In meinem Workshop zeige ich, wie Sie als Führungskraft ein Arbeitsumfeld schaffen, das von Vertrauen, glasklarer Kommunikation, Wertschätzung, Entwicklungsmöglichkeiten und einer inspirierenden Kultur geprägt ist.

Mit über 30 Jahren Leadership-Erfahrung in der Führung internationaler Teams teile ich erprobte Strategien und innovative Ansätze, die Sie direkt in Ihrem Führungsalltag anwenden können. Besonders die Verbindung von Leadership und Unternehmenskultur steht im Fokus: Denn die Kultur eines Unternehmens entscheidet maßgeblich darüber, ob Mitarbeitende sich wohlfühlen, ihr Potenzial ausschöpfen und langfristig bleiben.

  • Vertrauen als Fundament: Warum Vertrauen die Basis erfolgreicher Zusammenarbeit ist – und wie Sie es gezielt aufbauen.
  • Klarheit in der Kommunikation: Wie klare und authentische Kommunikation Ihre Führung stärkt.
  • Unternehmenskultur als Erfolgsfaktor: Wie Sie eine Kultur etablieren, die Werte, Ziele und das Miteinander fördert.
  • Entwicklungsmöglichkeiten schaffen: Wege, wie Sie Talente fördern und langfristige Motivation sichern.
  • Positive Überraschungen: Kleine, unerwartete Gesten als emotionaler Hebel, um Teams zu binden und zu inspirieren.
  • Interaktive Übungen: Erleben Sie praxisnahe Ansätze, die sofort Wirkung zeigen.
  • Reflexionsrunden: Identifizieren Sie Ihre Stärken und entwickeln Sie Ihr Führungsprofil weiter.
  • Unternehmenskultur analysieren: Lernen Sie, wie Sie Ihre aktuelle Unternehmenskultur bewerten und gezielt weiterentwickeln.
  • Konkrete Aktionspläne: Erarbeiten Sie individuelle Maßnahmen, die Sie sofort umsetzen können.

Warum dieser Workshop anders ist:

  • Unternehmenskultur im Fokus: Denn sie ist das Rückgrat jedes Unternehmens und der Schlüssel zu echter Begeisterung.
  • Leadership trifft Praxis: Keine Theorieflut, sondern lebendige Impulse und direkt umsetzbare Werkzeuge.
  • Erprobte Expertise: Ich bringe meine jahrzehntelange Erfahrung und Leidenschaft für Leadership und Unternehmenskultur ein, um Sie nachhaltig zu inspirieren.

Freuen Sie sich auf einen Workshop, der Ihre Sicht auf Führung und Unternehmenskultur nachhaltig verändert! Gemeinsam entwickeln wir einen Führungsstil, der Arbeit zur Leidenschaft macht, Teams stärkt und langfristigen Unternehmenserfolg garantiert.

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