Peter Brandl

Beruf/Tätigkeit:
Pilot, Unternehmer, Keynote Speaker, Autor
Fachgebiete/e:
Kommunikation, Entscheidung, Führung, Change, New Management
Sprachen:
Deutsch, Englisch

Ready for take-off: Lass los was dich zurückhält.

Profi-Pilot, Unternehmer, Fluglehrer und Trainer für Piloten und Cockpitcrews - mit fast 3.500 Veranstaltungen zählt er zu den gefragtesten und bestgebuchten Speakern Europas. In seinen Vorträgen verbindet er Airliner-Cockpit und Vorstandsetage. Dieser ungewöhnliche Ansatz brachte ihn schon zusammen mit Größen auf die Bühne wie Richard Branson, dem Apple Mitbegründer Steve Wozniak, Bundespräsident Christian Wulff, Steffi Graf und nicht zu vergessen Tim Mälzer. Zu seinen Kunden zählen Unternehmen wie die Deutsche Bank, Daimler, Lufthansa, Red Bull, AUDI, Airbus und viele andere.

Vorträge von Peter Brandl

Hudson River – Die Kunst, schwere Entscheidungen zu treffen

Nichts geht voran, keiner entscheidet etwas. Niemand übernimmt Verantwortung. Laut verschiedener Untersuchungen ist das Hauptproblem vieler Unternehmen nicht, dass die falschen Entscheidungen getroffen werden. Das größte Problem ist, dass KEINE Entscheidungen getroffen werden. 

Crash Kommunikation

Können Sie kommunizieren? Na klar können Sie das! Aber warum verstehen wir uns dann so oft miss? Warum erreichen wir so oft nicht das, was wir erreichen wollen? Lernen Sie in diesem Vortrag von Peter Brandl den Teufelskreis der Misskomunikation zu unterbrechen!

 

Ready for Take-off – Fehlerkultur und Lernende Organisation

Positive Fehlerkultur; den Fehler als Lernchance willkommen heißen – wohlklingende Worte, aber meistens nichts als heiße Luft. In der Realität werden Schuldige gesucht, Verantwortung abgeschoben und Fehler vertuscht. Und genau hier liegt das Problem: Wenn Fehler vertuscht werden, kann man nicht daraus lernen

15 Sekunden Vorsprung – Warum Change-Management nicht ausreicht!

Change-Management ist ein Thema, das in aller Munde ist – und dennoch gehen die meisten Change-Prozesse schief oder laufen zumindest unrund. In der Fliegerei ist Change Alltag.

S.T.A.R.T. – Rewrite your Story

Meist entsteht die Story „einfach so“ – und hier liegt das Problem. Es entsteht nämlich ein narrativer Sumpf, der vor sich hin modert. Dabei sollten Unternehmen ihren Fokus auf Ihr Storytelling haben, denn das ist der Punkt der bei den Kunden und Mitarbeitern als erstes ankommt.

Profil

Peter Brandl liefert direkt umsetzbare Business-Strategien, mit denen man auch in turbulentesten Zeiten sicher ans Ziel kommt und arbeitet heute vor allem als Sparringspartner und Co-Pilot für zahlreiche Vorstände und Top-Führungskräfte.

„Ich wollte immer fliegen. Ich war, wie in der Werbung, einer von diesen kleinen Jungs, die mit ausgerenktem Kiefer am Flughafen stehen und den Flugzeugen nachschauen. Mit 14 hat mir dann ein Fliegerarzt gesagt, ich könne kein „richtiger“ Pilot werden, weil ich eine Brille trage. Und ich habe dem geglaubt. Als ich rausgefunden habe, dass der Typ ein Vollidiot ist, war ich schon Mitte 30.“

Dieses Zitat beschreibt am besten, wie es zu Peter Brandls ungewöhnlichen Lebensweg kam – Sozialpädagoge, Unternehmensgründer, Linienpilot, Pilotentrainer, mehrfacher Autor, Keynote-Speaker. Es beschreibt aber auch, wie es zu den zentralen Thesen seiner Vorträge gekommen ist:

  • Grenzen entstehen immer nur im Kopf
  • Triff eine Entscheidung und übernimm die Verantwortung dafür
  • Kommunikation ist alles
  • Fehler sind die Voraussetzung für Wachstum – aber nur, wenn man richtig mit ihnen umgeht.
  • Die Welt ist heute anders – Deshalb braucht es neue Lösungen und vor allem ein neues Management

Seit der Begegnung mit diesem Fliegerarzt sind viele Jahre vergangen. Peter Brandl hat inzwischen auf über 3.500 Veranstaltungen vor Hunderttausenden von Menschen gesprochen. Er pendelt zwischen Berlin und Los Angeles, war Präsident der German Speakers Association, stand mit Persönlichkeiten wir Richard Branson, dem Apple Gründer Steve Wozniak, Steffi Graf und vielen, vielen anderen auf der Bühne. Zu seinen Kunden zählen Unternehmen wie die Deutsche Bank, Daimler, Lufthansa, Red Bull, AUDI, Airbus und viele andere.

Naja, und Pilot ist er nebenbei auch noch geworden.

Dabei ist das, was ihn am meisten fasziniert der „Human Factor“, weshalb er bis heute als Trainer für Piloten und Cockpitcrews zahlreiche Airlines unterstützt. Wenn nämlich in der Fliegerei etwas passiert, dann nur in den allerwenigsten Fällen wegen der Technik. Meistens liegt die Ursache bei den Menschen. Brandl analysiert mit Airliner-Crews regelmäßig, wie es zu diesen Fehlern gekommen ist. Und er trainiert mit ihnen Strategien, um solche Zwischenfälle in Zukunft zu vermeiden.

Flugzeuge werden von Menschen gesteuert, genauso wie Unternehmen. Und das macht den Ansatz von Peter Brandl so einzigartig: Übertragen Sie mit ihm die Erkenntnisse aus der Luftfahrt auf Ihr Unternehmen und:

  • Treffen Sie Entscheidungen – schnell, zuverlässig, auch unter schwierigsten Rahmenbedingungen
  • Bauen Sie Konflikte und Reibungsverluste ab – und sorgen Sie so für einen offenere Kommunikation im Unternehmen
  • Steigern Sie Motivation und Selbstverantwortung
  • Schaffen Sie eine Kultur, in der aus Fehlern gelernt wird und in der so die Basis für Agilität und Adaptabilität entsteht
  • Entwickeln Sie eine Führungskultur in der „Remote“ keine Gefahr, sondern eine Chance ist.

Wenn man mit Peter Brandl spricht, dann sieht man einen Mann, der alles andere als einen geradlinigen Lebensweg hat. Die Art wie er spricht, Themen angeht, Problemstellungen analysiert, aber auch wie er konkrete Lösungsansätze und Handlungsstrategien ableitet, lässt erahnen, warum ihm inzwischen so viele Top-Führungskräfte und DAX-Vorstände ihr Vertrauen schenken und ihn zum Sparringpartner, Berater und manchmal sogar zum Co-Piloten gemacht haben.

 Peter Brandl